Trainer Revenue Management

Ein Netzwerk aus begeisterten Fans schaffen

Trainer Revenue Management (m/w)

Bist du unser neuer Experience Engineer? Hast du Spaß daran, gewohnte Denkmuster zu sprengen und innovative Unternehmensentwicklung anzustoßen? Dann verstärke unser Team als Trainer Revenue Management.

Performance Solutions

hat seine Wurzeln in der Hotellerie. Wir haben es uns zum Ziel gemacht, die Kultur der Gastlichkeit in andere Branchen zu tragen. Dort, so finden wir, wo Verkäufer zu Gastgebern werden, können einmalige Markenerlebnisse entstehen und aus Kunden treue Fans werden.

Wir verstehen uns damit als Experience Engineers. Unser Anspruch ist es, Erlebnisse zu schaffen, die motivieren und inspirieren. Wir wollen Unternehmen und deren Mitarbeiter begeistern, von sich selbst und ihrer Markenbotschaft. Mehr noch, wir wollen dabei unterstützen, diese positive Energie professionell und mit Freude im Alltag aufrecht zu halten und an die Kunden weiterzugeben.

Dein Aufgabenbereich:

  • Erstellen von innovativen Trainings- und Coaching-Konzepten unter Berücksichtigung neuster L&D Trends mit Fokus auf Revenue Management Themen
  • Durchführung von Trainings, Workshops und Coaching in Deutsch und Englisch mit Fokus auf Revenue Management
  • Individuelle Trainingsabsprache mit dem Kunden, aktive Unterstützung bei der Definition von Marken-/Kundenerlebnissen, sowie Erschaffung von neuen Führungs- und Unternehmenskulturen
  • Anpassen bestehender Trainings auf die Wünsche und Vorstellungen des Kunden
  • Zertifizierung und anschließende Durchführung von speziellen Trainingskonzepten wie Reverse Thinking, FISH! und Emergenetics

Das bietest Du:

  • Für dich ist Stillstand Rückstand
  • Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Revenue Management, vorzugsweise in der Hotellerie
  • Du hast bereits Erfahrung als Trainer und idealerweise eine Weiterbildung zum zertifizierten Coach oder Trainer the Trainer absolviert
  • Spaß am Umgang und Austausch mit Menschen
  • Große Reiselust (Dazu brauchst du auch einen gültigen Führerschein)
  • Du sprichst fließend Deutsch und Englisch und kannst Trainings in beiden Sprachen geben
  • Hohe Selbstorganisation

Das bietet Performance Solutions:

  • Have Fun – Engage – Empower – Make a Difference: Das ist unsere Arbeitseinstellung!
  • Ein engagiertes und dynamisches Team, in dem eigene Ideen und persönliche Weiterentwicklung gewünscht und erlaubt sind
  • Schulungen und Trainings, um deine Fachkenntnisse kontinuierlich zu erweitern
  • Attraktive Karrierechancen
  • Ein internationales Arbeitsumfeld und eine offene Unternehmenskultur
  • Tolle und zeitgemäße Sozialleistungen

Dein Kontakt zu uns:

Willst Du unser Team verstärken? Dann sollten wir uns bald persönlich kennenlernen!
Das brauchst Du, um Dich zu bewerben:

  • Deinen Lebenslauf
  • Eine kurze (5 bis 10 Sätze Maximum) Beschreibung, warum du der perfekte Kandidat für uns bist
  • Deine Gehaltsvorstellung

Wenn Du das hast, kannst Du loslegen und hier klicken.